[[原 创]]30家大公司2008福利特写佳能百度等员工不满意 [复制链接]

晒薪水，晒福利，总有一个大公司是你感兴趣的。这些平日里被隐藏起来的秘密，现在统统向你开放！ V`1{*PrI@L  
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　　TCL 民营 市场 从业3年 男 7XK0vKmW3  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ Cj<8r S4+  
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　　别人调侃TCL，就是“太差了”，呵呵，没差到这地步。 #$x ,PeG  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ S`U8\KTi  
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　　出差补贴吧，其实也说不上。原来海外出差每天80美元，现在变成40美元，超过10天之后只有30美元了。 o3/o2[s  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ #-<Go
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　　住房补助，每个月才200元，还不如多补贴点交通费呢。 4&sf{tI  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ ?'z/S5&j  
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　　有一点儿，在5%以下。 CV.|~K0O  
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　　5 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ &h5Y_no GX  
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　　10%到20%。 fy4 zBI@  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ Q_|}~4_+  
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　　小涨了4%。 8c+V$rH_  
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　　罗德公关 外企 市场 从业4年 男 C| ~A]wc=  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ 2cH RiRT  
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　　一般，就是一个行业的平均水平。 N=KtW?C  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ XPO-u]<W  
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　　一年有600块的书报费，倒是可以促使自己去买些书阅读。不过今年就没有了。 6]Hwr_/tk  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？  3Iv^  
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　　Team building，意义不大，而且耽误时间，占用休息日。 e
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ |HD>m'e  
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　　大概15%。 i7XY3yhC  
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　　5 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ +w^,!gA&  
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　　跟以前差不多。 R~kO5jpW  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ ?$ e]K/
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　　涨幅大概在3%到4%之间。 in<.0v9w  
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　　百度 民营 市场 从业2年 女 peO@ZKmM  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ t{jY@JT|  
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　　基本没什么福利，满意不起来。 b>OB}Is  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ w\o6G7  
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　　有免费早餐，说明公司还细心。 W~;Jsd=f  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ u9OY Jo  
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　　提供携程卡，没有实际用处。 AX8~w(sv  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ 6/mz.,g2  
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　　10%，今年估计也跟去年一样。 J W@6m  
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　　5 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ Wvf>5g)?  
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　　涨幅在7%到9%之间。 gZ$ 8Y7  
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　　6 年终奖的多少会直接影响到您什么？ ~3?-l/$  
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　　过年的心情，没到影响工作的去留那么严重，但多少会对公司的忠诚度有所动摇。 V%r`v%ktF  
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　　科闻100 外企 市场 从业6年 男 EGUlLqP6e  
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　　1 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ 7,+eG">0  
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　　中秋节的时候征求了大家意见，没有跟别的单位一样发鸡肋的月饼而是改发哈根达斯券；另外每年夏天可以有3个周五提前下班（Summer Friday），在热死人的天气里，想到可以早走几小时，不用跟人汗流浃背挤地铁，还是比较人性化的。 x?{UWh%  
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　　2 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ pqb'L]  
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　　去年没有年终奖。因为公司是上市公司，发不发年终奖主要根据当年全球的业务状况。但年底都有双薪。如果在双薪之外还有奖金，就证明效益相当不错了。 $h{m")]  
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　　3 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ :^3)[.m  
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　　大概是5%到10%之间。 ;rT'~?q  
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　　4 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ Y:ly x-lj  
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　　涨幅在5%到6%之间。 e=OHO,74z"  
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　　国家电网 国企 管理 从业15年 男 5MB`yRVv  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ I]v2-rB&-  
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　　满意。2008年的年终福利，除了每个人有一张2000块的“卓越”的卡，年终奖金从3000~30000不等。平时的基本福利除三险一金外，会给在野外从事电网维修的基层员工提供意外保险，部分员工提供企业年金。员工每个月有800元的交通话费、500元的餐费。平时会组织员工旅游，但京郊为主，泡温泉和采摘什么的。 P);s0Y|@H  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ ?f"5yQ-B  
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　　12月份发了电话卡，结果联通公司有存话费赠话费活动，500块之外又送250块，超值。 TjTG+u Q  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ sip4,>,E  
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　　发大米，哦不，是箱苹果，结果室内暖气大，放了两三天全坏了。 G|rE\h 2w  
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　　4 今年您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ n9+33^ PT  
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　　30%以上。 s Z[[ymu8  
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　　5 年终奖的多少会影响到你什么？ 0vm>*M*p
 
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　　直接关系到我存钱买房计划能否实现，它的多少不会影响我的心情，影响我心情的是别人发了多少。我刚才说大家发了3K到3W不等，这之间的差距就很明显，很有可能比我干活少的人拿得比我多，每个单位都有这样的事，当你蒙在鼓里，你眼不见为净，可当你知情，到手的米米带来的欢乐感就消失了7成。 Bdw33z*m  
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　　可口可乐 外企 销售 从业2年 女 PlzM`g$A  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ ^[xcfTN  
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　　不满意，今年我们累得死去活来的，迎奥运嘛，但福利跟别的部门比起来没两样。 Xkhd"Axi  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ a.Z@Z!*  
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　　那就是免费的电影票吧，基本上今年所有的大片的首映我们都组织去看了，《赤壁》首映我还看到了吴宇森。 xR0T '@q  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ I/Vw2  
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　　发免费的健身卡。因为手头原本就有很多张，这种东西不感兴趣的人几乎从来都不会去用，不像超市购物券，一年里总归是要去几趟的。 t^~vi'bB  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？  @./h$]6  
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　　10%。 9E2iZ
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　　5 今年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ RVatGa0  
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　　10%到20%之间吧。 3}fOb  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ <
u!cdYo@  
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　　涨幅在5%到6%之间吧。 Ds">eNq  
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晒薪水，晒福利，总有一个大公司是你感兴趣的。这些平日里被隐藏起来的秘密，现在统统向你开放！ ZZT #V%Q=u  
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　　某乡政府  国营 专制 从业15年 男 7y'uZAF  
}L_YpG7  
　　1 过去的一年中，您对所在单位的各种福利是否满意？ ^?VQ$o2  
6eV#x%z@v'  
　　福利？去你-妈的吧，有你这么笑话人的不。 +lx&$mr?  
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　　2 过去一年，您感觉单位提供的最贴心的一件福利是？ 2|je{  
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　　一袋大米一壶油，使俺享受到低保户的待遇，感动啊，组织还没忘了俺。 A`Z/B[)  
1D*=ZkA)  
　　3 过去一年，您感觉单位提供的最鸡肋的一件福利是？ 1|MR XK  
XDemdMy$  
　　一本挂历，不过现在废纸也降价了，估计卖不了多少钱了。 ]y0Y(  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ 8F}drK9>F  
k7CKl;Fck  
　　有一点儿，在0.5%以下。 1hG#  
' P?h?w^T  
　　5 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ z%wh|q  
t WI-  
　　0%的样子吧。 'k,2*.A  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ l a3B`p  
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　　小涨了25%，比事业编制的还强点。