9c)#j&2?H 一、招聘原则
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M 04|ZwX$>+ 坚持德才兼备,贯彻民 主、公开、竞争、择优的原则,实行公开招聘,在考试、考核的基础上择优聘用。
rn*'[i? <.4(#Ebd 二、招聘方式
*
CR#D}F s~ 8g 本次招聘采取统一招聘方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(笔试、面试)、体检、考核、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
N?vb^? 2Wluc37 三、招聘条件、岗位、人数
5<ruN11G Vl5>o$G|<. (一)应聘人员应具备以下基本条件:
oHx:["F 70 R6: 1、具有中华人民共和国国籍,且年满18周岁(1995年8月9日前出生);
bGeIb-|( PJN9[Y{^3 2、具有长期立足基层、服务一线的工作意愿;
3jxC}xz) B1nm?E 0i 3、遵守宪法和法律;
g3NUw/]# C&w0HoF 4、具有良好的品行和职业道德;
$ -1ajSVJ &F~d~;G"q 5、具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业和年龄条件的普通高等学校毕业生,年龄在35周岁及以下(1978年8月9日及以后出生),2013年应届毕业生年龄不限;
ye$_=KARP o(jLirnk 6、适应岗位要求的身体条件;
f- 9t TxG@#" ^g} 7、具备岗位所需要的其他条件。
2n@`Og_0 e~lFjr] (二)招聘人数和岗位条件:
[//i "Nm }BlyEcw'aN 2013年我市事业单位公开招聘工作人员共383名。招聘人数、岗位和具体条件按《辛集市2013年事业单位公开招聘岗位信息表》(附件)要求确定,凡涉及年龄、工作经历等需要确定时间的,计算截止日期为2013年8月9日。
VrZfjpV r4*H96l 招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是:从2013年8月9日算起,此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践(实习)经历,不能视为工作经历。
zs#-E_^%M Pa3-0dUr (三)有下列情形之一的人员不得报考:
e3;D1@ !9/`PcNIpy 1、曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;
\Yr*x7! QNMZR 2、现役军人;
d%'#-w' kMch 3、报考聘用后即构成回避关系的人员;
T@yQOD7 )f:i4.M 4、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
BkXv4|UE tpcB}HUv 回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定。
vNs%e/~vj 四、招聘程序
J Ah!#S( @L!^2v (一)发布公告
diJpbR^JP `~u=[}w 2013年8月9日通过河北省人事考试网(
www.hebpta.com.cn)、辛集市公众信息网(
www.xinji.gov.cn)以及辛集电视台、辛集市人力资源和社会保障局公开栏
http://www.sdsgwy.com,面向社会公开发布招聘信息。应聘人员应认真阅读《招聘公告》,了解具体考务工作安排。
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HF W"g78 对招聘岗位的专业、学历学位、资格条件和时间安排等需要咨询时,请应聘人员与辛集市事业单位公开招聘领导小组办公室联系。咨询电话:0311-69010727 69010728 69010729 69010730。
ftPps- )>FAtE (二)报名和资格审查
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